导语

为激励公司广大职工弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，乘风破浪，开拓进取，为全面实现公司高质量发展而继续奋斗，公司官方微信对2021年集团公司“十岗百佳标兵”和“营销能手”的先进事迹进行集中报道，营造见贤思齐、崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，推动广大职工为企业发展贡献智慧和力量。今天推出的是党群行政标兵易明昆先进事迹，一起来看吧！

易明昆，男，中共党员，现任广州诺德项目党支部书记。他以高度的职责感和强烈的事业心,在工作上兢兢业业,恪尽职守，出色地完成了上级党委交办的各项任务,为公司发展作出了积极贡献。2022年初被评为中铁北京工程局2021年度党群行政标兵。

在施工生产中，他围绕项目生产的重点、难点，组织开展安全党课、质量党课等内容灵活多样的党课。在施工现场建立“党员责任区”，他带头发挥党员先锋模范作用，坚持周、旬、月的安全质量检查制度，做到奖罚分明，将工程施工区域划分到各党员身上，对所负责施工区域安全、质量、文明施工、施工进度进行跟踪管理，发现隐患及时处理，确保安全质量万无一失，实现了项目安全质量零事故的目标。

南宁项目是公司第一个超高层建筑，项目技术力量薄弱。为增强项目部员工及劳务单位管理人员生产管控能力和综合技能，他组织开展职工夜校培训活动60余次，组织驻地标准化工地参观和经验交流活动10余次，着重组织职工学习新工艺、新技术、新知识。为了帮助项目部见习生尽快适应工作环境，他主动同见习生们交流谈心，并以公司历年来优秀的工程技术人员成长的事例来激励他们。就这样，在易明昆耐心的开导下，这些见习生很快完成了从学生到合格工程技术员的角色蜕变。

不管生产多么繁忙，他总能找着施工与党务工作的有机结合点。2020年南宁项目因为新冠疫情影响和甲指土方、桩基单位工期延误70余天，业主方仍要求项目部按合同工期完成地下室钢筋工作量1600吨，混凝土工作量12000余方，模板面积22836平方的任务指标。他积极组织开展“抗疫情、大干一百天”和“决战四季、决胜保目标”劳动竞赛活动，广泛开展岗位练兵。他坚守施工现场紧盯工期，每周召开三次项目例会，商议解决25.09多米深基坑地下室逆作法和超高层施工中重难点问题。逆作法450吨钢筋及其他材料均需人工搬运，承重柱截面均大于4平方米，剪力墙厚度超一米，模板加固难度大，他带头冲锋陷阵，攻克重重困难，为施工进度赢得时间，提前5天完成±0封顶，得到了业主方的认可和赞扬。

他一直秉承“降本增效”管理理念，在“小”字上做文章，在“增”字上下功夫。他组织管理人员优化施工方案，采取方钢代替方木，方柱扣代替钢管，钢管代替基础承台支撑钢筋的做法，不仅提高了施工效率，还提高了材料的循环利用率，最终为深圳项目节约成本55万余元。该工程合同内基础土方约7290.9方，实际上施工现场除土方外，另有石方5658.77方。面对这一情况，他积极组织向业主方发出10余份工作联系单，每天早晚两次拜访业主方反映情况，业主方最终确认了全部石方量，为项目盈利作出了积极贡献。在他的组织领导下，深圳项目一期顺利完成了变更签证和二次经营，项目收入由900万元增至到末次结算1700万元。

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责编：公司网宣

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